职位描述
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岗位职责:
1.理解业务战略,把握业务节奏,通过组织诊断、团队学习等提升组织效能,推动战略落地;
2.能应用现行管理时间的专业理论、方法、工具,为内部客户提供专业解决方案,实现组织能力全面提升;
3.承接人力资源策略,负责胜任力模型、任职资格体系、人才评鉴等HR专业项目;
4.针对行业发展做组织研究,为公司未来组织发展和优化提供有价值的建议。
任职要求:
1.大中型企业人力资源体系组织发展5年及以上经验,或国际知名咨询公司顾问三年及以上专业经验;
2.本科及以上学历,英语良好,有人力资源管理、企业管理等专业背景者优先;
3.具有强系统思考、逻辑分析能力、项目管理能力和落地推动能力;
4.善于沟通协调,能整合资源,具有良好的团队合作意识。
工作地点
地址:上海青浦区上海市青浦区崧秋路9号
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
HR
上海康恒环境股份有限公司
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基金·证券·期货·投资
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1000人以上
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国有企业
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青浦区赵巷镇民实路91号3436室